Nous étudions le poste à pourvoir et son environnement afin de bien comprendre le métier du client et la culture d'entreprise dans laquelle le candidat aura à travailler.

Objectif : Aider les entreprises à s'adjoindre de nouvelles compétences et à dénicher de nouveaux talents.

Nous procédons par approche directe et par annonces.

Notre base de données enrichie et mise à jour en permanence, nous permet de solliciter immédiatement des candidats potentiels pour le poste à pourvoir.

Nous procédons aux entretiens individuels et évaluons les candidats à l'aide d'outils d'évaluation et de tests éprouvés et rédigeons un rapport détaillé sur chaque candidat que nous proposons à l'entreprise.

Nous mettons en œuvre l'ensemble des moyens à notre disposition pour identifier, dans les meilleurs délais, le plus grands nombres de candidats dont les caractéristiques correspondent à un profil défini en collaboration avec nos clients.

Notre intervention trouve aussi prolongement dans le suivi de l'intégration du candidat au sein de ses nouvelles fonctions tout au long de sa période d'essai.